Fecha de publicación:  8 may 2026
Ubicación: 

Valencia, ES

Empresa:  PowerCo Battery Spain, S.A.U.
Nivel de experiencia:  Trabajo de grado
Departamento:  HR
Job ID:  4642

HR Digitalization Senior Expert

 
Descripción

Formarás parte de un equipo diverso y con visión global, con personas de Alemania, Canadá y España unidas por un mismo propósito: impulsar el futuro de la energía sostenible. En PowerCo celebramos la colaboración, el progreso y esa chispa que convierte las buenas ideas en impacto real. Desde nuestra gigafactoría en Sagunto (Valencia), estamos liderando un proyecto que está transformando la región y marcando el camino hacia una movilidad más limpia en Europa — y tú puedes ser parte de este cambio. 

  
 
Funciones y Responsabilidades

Esta posición pertenece al departamento de Recursos Humanos, que integra los equipos de People & People Services, Talento, Organización, Compensación y Beneficios, Cultura y Learning & Development. Juntos, dan soporte a todas las áreas de negocio y ayudan a construir un entorno donde las personas puedan crecer, sentirse parte y desarrollarse plenamente. 

Formarás parte de un equipo que no solo construye celdas de baterías, sino también el futuro del trabajo. 

En tu día a día, te encargarás de:

  • Liderar el despliegue y la implementación de sistemas HR IT, con especial foco en SuccessFactors, impulsando la transformación digital de las funciones de Recursos Humanos en PowerCo Spain.
  • Analizar los requisitos de negocio de Recursos Humanos y dar soporte en la configuración del sistema, incluyendo la creación de casos de prueba para asegurar que las soluciones de SuccessFactors responden a las necesidades de la organización.
  • Coordinarse con partners de implementación, equipos internos de proyecto y stakeholders de Recursos Humanos para garantizar un despliegue exitoso del sistema y la alineación entre los distintos workstreams.
  • Actuar como punto de contacto principal para temas relacionados con sistemas HR IT, proporcionando soporte en procesos de negocio, asesoramiento experto, formación a personas usuarias y acompañamiento en la adopción del sistema.
  • Dar soporte y contribuir en distintos módulos y workstreams de HR IT, como Time Management, Compensation, Internal Communication y Recruiting, adaptándose de forma continua a las necesidades cambiantes del proyecto.
  
 
Requisitos
  • Grado universitario o máster en Recursos Humanos, Tecnologías de la Información, Administración y Dirección de Empresas o un área relacionada.
  • Mínimo 10 años de experiencia en digitalización de Recursos Humanos, con un fuerte enfoque en sistemas HR IT y experiencia práctica en módulos de SuccessFactors.
  • Conocimientos demostrables de procesos de negocio de Recursos Humanos, configuración de SuccessFactors, testing, actividades de despliegue y adopción por parte de las personas usuarias.
  • Sólidas capacidades analíticas, de gestión de proyectos, gestión de stakeholders y comunicación.
  • Disponibilidad para trabajar en Sagunto. Ten en cuenta que, aunque algunas posiciones están actualmente ubicadas en Valencia, nuestras operaciones se trasladarán progresivamente a Sagunto, por lo que se requiere disponibilidad para trabajar allí desde el inicio.
  • Por favor, envía tu CV en inglés.
  
 
Qué más puedes aportar
  • Experiencia trabajando con módulos de SuccessFactors como Time Management, Payroll u otras soluciones HR IT.
  • Conocimientos en proyectos de despliegue de sistemas HR IT, pruebas de sistema, configuración, gestión del cambio y formación a personas usuarias.
  • Experiencia colaborando con partners de implementación, equipos internos de proyecto y stakeholders de Recursos Humanos en entornos internacionales o multiculturales.
  • Se valorará estar en posesión de un certificado de discapacidad igual o superior al 33%. En PowerCo, tenemos un firme compromiso con la diversidad y la inclusión, acogiendo la neurodiversidad, la diversidad funcional y todas las formas de diferencia individual. Creemos que las perspectivas diversas nos hacen más fuertes y garantizan que todas las personas se sientan bienvenidas, valoradas y escuchadas.
 
Qué ofrecemos
  • Horario flexible.
  • Salario competitivo, acorde con el Convenio Colectivo de la Industria Química, e incentivos a corto plazo (STI).  
  • 25 días de vacaciones al año + PowerCo Days extra para desconectar y recargar energía.
  • Seguro médico completo, para que no tengas que preocuparte por nada.
  • Acceso a Gympass, para cuidar tu bienestar físico y mental.
  • Tarjeta de comida mensual.
  • Contrato indefinido, porque queremos contar contigo a largo plazo.
  • Descuentos para empleados, incluidos precios especiales en vehículos del Grupo. 


¿Te gustaría formar parte del cambio? Súmate a PowerCo y ayúdanos a impulsar el futuro de la movilidad sostenible — aquí empieza tu viaje. 

   
Empresa:  PowerCo Battery Spain, S.A.U.
Ubicación: 

Valencia, ES

Departamento:  HR
Nivel de experiencia:  Trabajo de grado
Job ID:  4642

¿Conoces PowerCo?

Se fundó en 2022 y aspira a convertirse en el campeón mundial en el sector de las celdas de baterías. Tenemos sede en Alemania y estamos construyendo giga fábricas en Salzgitter (Alemania), Sagunto (Valencia – España) y Canadá (St. Thomas), con un volumen total de hasta 200GWh.

Estamos integrando toda la cadena de valor y construyendo un vínculo de suministro lo más local posible. Con ello impulsamos el desarrollo de una industria de baterías fuerte y sostenible en Europa y Norteamérica.

Diversidad, Equidad e Inclusión

Creemos que los mejores resultados se obtienen en un entorno diverso e integrador. 
Por lo tanto, todas las solicitudes cualificadas serán consideradas para el empleo independientemente de la edad, raza, religión, género (identidad), orientación sexual, origen nacional o discapacidad.

PowerCo está abierta a contratar a personas de todas las capacidades, incluidas aquellas con certificado de discapacidad. Nuestra empresa está profundamente comprometida con el fomento de un entorno inclusivo que abarque la neurodiversidad, la diversidad funcional y todas las facetas de las diferencias individuales. Creemos en la fuerza de las perspectivas diversas y nos dedicamos a crear una plantilla en la que todos se sientan bienvenidos y valorados.