Finanz I Berufserfahrene
Deine PowerKollegen
Unsere Mission ist gestartet. Wir beginnen im Battery Valley in Salzgitter mit unserer eigenen Batteriezellproduktion und dem Ramp-up unseres weltweiten Headquarters für die weltweiten Zellfertigungen. Der Bereich Finanz übernimmt die unternehmerische Verantwortung über alle finanziellen Tätigkeiten der Gesellschaft. Die Zuständigkeiten reichen von Vorbereitung von Produkt- und Standortentscheidungen über Begleitung der Bereiche bei der Budgeteinhaltung bis hin zur Abwicklung sämtlicher Finanzgeschäftsvorfälle in SAP S4 Hana Cloud.
Wo du deine Power bei uns einbringst
- Implementieren und Durchführen eines Anforderungsmanagements als Schnittstellen zwischen Finanz und IT mit dem Schwerpunkt Controlling
- Analysieren, Bewerten und Einsteuern von Anforderungen aus dem Fachbereich Finanz an die IT-Systemlandschaft mit dem Schwerpunkt Controlling
- Koordinierung von Implementierungsprojekten End-to-End von der Anforderungsaufnahme, über die Implementierung und Testaktivitäten bis zur Überführung in den operativen Betrieb
- Erarbeitung von intergrierten End-to-End Systemlösungen sowie fortlaufende Optimierung der bestehenden Systemlösungen
- Unterstützen der Finanz bei der Erstellung und Optimierung von internen Prozessabläufen
- Festlegen von revisionssicheren Standardprozessen im Fachbereich Finanz für die neuen Gesellschaften im Geschäftsbereich Batterie mit dem Schwerpunkt Controlling
- Dokumentieren und Strukturieren der Standardprozesse und Prozesslandschaft
Dann passen wir zusammen
- Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Finanz, Projektmanagement und SAP
- Verhandlungssichere Englisch- sowie Deutschkenntnisse
Damit punktest du bei uns
- Affinität für IT Systeme und praktische Erfahrung mit SAP (insbesondere SAP S/4 HANA im Modul CO)
- Sichere MS-Office Kenntnisse
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Strukturiertheit, Prozessorientierung und Teamfähigkeit
Damit punkten wir bei dir
- Flexible Arbeitszeitmodelle von 28 bis 40 Wochenstunden
- Möglichkeit einer 4-Tage-Woche (bei bis zu 35 Wochenstunden)
- 30 Tage bezahlter + 10 Tage unbezahlter Urlaub
- Optionen mobiler Arbeit
- Relocation Support
- Weitere Gründe sind für dich in Ausarbeitung und folgen
Wir l(i)eben Vielfalt und glauben, dass die besten Resultate in einer diversen Umgebung geschaffen werden.
Deshalb werden alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht(sidentität), sexueller Orientierung, nationaler Herkunft oder Behinderung für eine Anstellung berücksichtigt.
Stellennummer: 1976
